我們是青島油煙管道清洗公司喝和青島油煙機清洗公司，本公司承接大小型清潔工作，本著公司的經營理念，幫助別人，這樣怎么能成就更偉大的功業呢?”
其實這位企業家是最能領會卡耐基精神的人。
        當這位企業家就任造船廠廠長的時候，他調動起了工作人員巨大的熱情，他的傳記中這樣寫道:“從經理到工人，我都很大方地給于嘉獎，稱贊工作人員的工作技巧，使受獎的人都覺得比金錢獎賞更為可貴”這家造船廠承造的軍艦拖甲虎號在27天內完工，造船廠里所有的記錄都被打破了。企業家召集造船的全體工作人員發布- -篇慶功的演說辭，并且贈給每人一-枚銀質獎章和威爾遜總統的一封感謝信，最后他轉向監造負責人，從自己的袋子里掏出個金表，親手交給他，作為一個小小的紀念。在這位企業家的思想里，贊美別人已成為一種異乎尋常的手段，得到贊美的人則似乎得到了無窮的力量。把贊揚送給別人，就像把食物施給饑餓的乞丐。在許多時候，它就像維生素，是一種最有效果的生存營養。
        有人看不起別人播種，還要嫉妒別人豐收。看到別人前進，心里總覺得不是滋味，所以沒功夫去贊美別人。其實愈是嫉妒的人，愈是無能，愈是虛偽的人，愈是自私。這種人自然也得不到別人的肯定和認同。